Functieomschrijving
Over Northwave
Bedrijven veilig zaken laten doen is onze missie.Bij Northwave werken ruim 275 bevlogen cybersecurity specialisten aan baanbrekende beveiliging die organisaties écht vooruit helpen. Vanuit het hoofdkantoor in Utrecht en de locaties in Duitsland, Zweden en België.
Northwave combineert ethisch hacken met gedragspsychologie en securitymanagement op het hoogste niveau. We reageren op dreigingen én anticiperen hierop, met 24/7 managed security services en gespecialiseerde oplossingen op maat voor elke klant.
Word je onderdeel van Northwave, dan stap je in een wereld waar innovatie en resultaat hand in hand gaan. Of je nu uitblinkt in technisch security testen of strategische klantgesprekken – bij ons krijg je de kans om de toekomst van digitale veiligheid mee vorm te geven en daadwerkelijk impact te maken.
De rol
Ben jij klaar om bedrijven écht veiliger te maken? Als Security Officer bij Northwave zorg jij ervoor dat jouw klanten grip krijgen op hun cyberrisico’s. Jij gaat verder dan alleen compliancy; jouw focus ligt op het beschermen van hun primaire business. Dankzij jouw expertise worden de échte risico’s geminimaliseerd, terwijl naleving van wet- en regelgeving een natuurlijke uitkomst is.
Met een holistische aanpak zie jij precies waar technische, organisatorische en gedragsmatige maatregelen elkaar versterken. Jij bent dé trusted advisor voor de board en houdt hen scherp met strategische updates over dreigingen, risico’s en verbeterplannen. Bovendien vertegenwoordig jij Northwave als autoriteit in informatiebeveiliging, waarbij je alle securitydisciplines met elkaar verbindt.
Het team
Je komt terecht in een team van enthousiaste Security Officers en CISO's die primair verantwoordelijk zijn voor een optimale dienstverlening. Het werk bij klanten doe je samen met andere collega’s en ben je onderdeel van een klantteam dat bestaat uit meerdere securityprofessionals. Samen zorg je ervoor dat de klant zich kan focussen op wat belangrijk is: hun primaire business. Ook werk je samen met andere teams zoals het privacy team en het projectteam informatiebeveiliging. Of juist met collega’s uit het Red team, Blue team of het Awareness team.
Je vindt het leuk om
- Relaties op te bouwen en te onderhouden met je klanten en hun dienstverlening goed te begrijpen
- Partner zijn voor de klant en hen te voorzien van tactisch en strategisch advies, vaak op directieniveau
- Vertalen van abstracte informatiebeveiligingsvraagstukken naar concrete oplossingen
- Het creëren van een verandering in een managementsysteem voor de klant
- Bewaken van de implementaties en continuering van security (en privacy) management
Wat je kunt verwachten
- Een salaris afhankelijk van je kennis en ervaring tussen de €3500 en €6500
- Leaseauto of mobiliteitsplan
- Macbook en iPhone
- 25 vakantiedagen per jaar
- Een goede pensioenregeling
- Geweldige Northwave-evenementen en feesten, klik hier om meer te zien
Vereisten
- Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare rol
- Je kunt zelfstandig, goed georganiseerd en gestructureerd werken
- Je bent nieuwsgierig
- Bent in staat om draagvlak te creëren bij onze klanten en ze te adviseren over risico’s en de juiste maatregelen.
- Je spreekt Nederlands en Engels
Ben je geïnteresseerd?
Solliciteer direct of neem contact op met onze recruiter Bastiaan: bastiaan.rolloos@northwave-cybersecurity.com of +31 6 45 880 490.
of
- Utrecht, Utrecht, Nederland
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
How we hire
Our hiring process is thorough, to ensure we make the right decision and to help you to decide if we're the right fit for you. Depending on the position and general conditions, steps may vary in individual cases - if you have any questions, please feel free to ask!
Your Application and Screening phase
After submitting your application, you will receive an automatic confirmation of receipt from us.
We review your application and give you feedback. This process takes some time but we try to give you feedback as quickly as possible.
First Interview - Getting to know you
In the first online meeting, let our recruiter learn about you and your story to check a potential fit. This is also a chance for you to ask first questions about the role and company.
Second Interview - Learning more about your skills
In this one site meeting, your future Leader takes a deeper dive into your experience and what you could bring to the team. You can expect questions on how knowledgeable you are in the business or technology area. For technical positions, you can expect a technical test. Further, you have the chance to meet the team and ask questions.
Job Offer and Onboarding
Congratulations, you made it to the very last stage! Here we have already decided to make you part of the Northwave team. We are sending you a job offer. We hope you also choose us! If so, Welcome to the Northwave family. We are ready to start with your Onboading!
